Concurso MP GO 2026: Edital em abril! AOCP é a banca!

Boas notícias concurseiros! O concurso MP GO avança com novidades importantes e deve ter seu edital publicado ainda neste mês de abril. A seleção já conta com banca organizadora definida, o Instituto AOCP, que será responsável por todas as etapas do certame. As oportunidades serão destinadas a candidatos de nível superior, com oferta de vagas imediatas e formação de cadastro de reserva, tanto para servidores quanto para o programa de Residência. Outro destaque é a recente reestruturação do Plano de Cargos, Carreiras e Vencimentos dos servidores do órgão, que promoveu mudanças significativas na organização das carreiras, criação de novos cargos e ampliação de vagas. Para se preparar, confira a apostila MP GO com conteúdo completo e atualizado conforme o edital!

Concurso MP GO: Situação atual

O concurso MP GO segue em estágio avançado e tem edital confirmado para o mês de abril. De acordo com a Assessoria de Comunicação do órgão, o documento está em fase final de ajustes junto ao Instituto AOCP, banca responsável pela organização da seleção. A expectativa é de que o cronograma seja divulgado em breve, com inscrições e provas ainda previstas para o primeiro semestre de 2026.

O certame tem como principal objetivo suprir o déficit de servidores, especialmente em áreas administrativas e técnicas. A previsão é de oferta para cargos como Técnico Ministerial – Área de Apoio, Secretário Auxiliar e Oficial do Ministério Público, com lotação inicial em Goiânia, além da formação de cadastro de reserva.

Outro ponto de destaque é a recente reestruturação do Plano de Cargos, Carreiras e Vencimentos, que impulsionou a realização do concurso e tornou as oportunidades mais atrativas. Com isso, os salários iniciais variam de R$ 5.613,54 para cargos de nível médio a R$ 11.406,85 para nível superior, além dos benefícios previstos em lei.

Apesar dos avanços, o órgão ainda não divulgou oficialmente o número de vagas, os cargos detalhados nem o cronograma completo, informações que devem ser confirmadas com a publicação do edital.

Nova lei reestrutura as carreiras do MP GO

A Lei nº 24.024/2026, publicada no Diário Oficial do Estado de Goiás, promoveu uma ampla reformulação no Plano de Cargos, Carreiras e Vencimentos (PCCV) dos servidores dos Quadros de Serviços Auxiliares do Ministério Público do Estado de Goiás.

A norma reorganiza a estrutura funcional do órgão, redefine cargos, atualiza regras de progressão e estabelece uma política de valorização salarial escalonada, fortalecendo o cenário institucional que antecede o novo concurso MP GO.

O novo marco legal disciplina aspectos como evolução funcional, reajustes graduais, criação e extinção de cargos e mecanismos de governança interna. A proposta é modernizar a carreira e tornar o crescimento profissional mais estruturado e previsível.

Para se preparar, confira a apostila MP GO com conteúdo completo e atualizado conforme os últimos editais!

Reorganização dos cargos

Entre as mudanças promovidas pela lei está a transformação de diversos cargos de níveis fundamental e médio na carreira unificada de Técnico(a) Ministerial, subdividida em:

• Área de Apoio, voltada às atividades administrativas gerais;
• Área Especializada, destinada a funções que exigem conhecimentos técnicos específicos.

Também foi instituído quadro de extinção para cargos de nível fundamental e para o cargo de Analista Legislativo, que deixarão de ser ofertados em futuros concursos e serão gradualmente extintos conforme ocorrer vacância.

Além disso, a legislação autorizou a criação de novos cargos efetivos de Técnico Ministerial, bem como cargos em comissão, como Assessor de Promotor, e funções de confiança, como Chefe de Secretaria III, ampliando a estrutura organizacional do órgão.

Progressão e desenvolvimento na carreira

A carreira passa a ser estruturada em Classes e Níveis. As Classes representam a progressão vertical, enquanto os Níveis correspondem à evolução horizontal dentro da mesma classe.

A promoção vertical exige interstício mínimo de dois anos na classe atual, permanência no último nível e cumprimento dos critérios de avaliação previstos em regulamento. Já a promoção horizontal ocorre dentro da própria classe, também condicionada a interstício mínimo de dois anos.

As progressões seguem critérios alternados de antiguidade e merecimento, exigindo estabilidade no cargo e assiduidade mínima de 75% no período avaliativo.

Estrutura salarial e reajustes graduais

A Lei nº 24.024/2026 institui novas tabelas de vencimentos para cargos efetivos, cargos em comissão e funções de confiança, com implementação progressiva até 2029.

No caso dos cargos efetivos, a diferença salarial entre as classes será implementada de forma progressiva até atingir 10% em janeiro de 2028. Já a variação entre os níveis dentro de cada classe será ampliada gradualmente, chegando a 6% em janeiro de 2029, o que fortalece a valorização da progressão na carreira.

Para os cargos em comissão, organizados de CC-1 a CC-10, a política de remuneração prevê reajustes anuais escalonados, com percentuais entre aproximadamente 1,9% e 2% ao ano, totalizando um aumento acumulado de cerca de 8% até 2029.

Confira os valores atualizados:

Nível médio

• A-1: R$ 4.437,22
• A-2: R$ 4.525,96
• A-3: R$ 4.616,48
• B-1: R$ 4.939,64
• B-2: R$ 5.038,42
• B-3: R$ 5.139,19
• C-1: R$ 5.498,94
• C-2: R$ 5.608,92
• C-3: R$ 5.721,09
• D-1: R$ 6.121,57
• D-2: R$ 6.244,00
• D-3: R$ 6.368,88
• E-1: R$ 6.814,70
• E-2: R$ 6.951,00
• E-3: R$ 7.090,02

Nível superior

• E-3: R$ 14.241,60
• A-1: R$ 8.912,97
• A-2: R$ 9.091,22
• A-3: R$ 9.273,05
• B-1: R$ 9.922,16
• B-2: R$ 10.120,60
• B-3: R$ 10.323,01
• C-1: R$ 11.045,63
• C-2: R$ 11.266,54
• C-3: R$ 11.491,87
• D-1: R$ 12.296,30
• D-2: R$ 12.542,23
• D-3: R$ 12.793,07
• E-1: R$ 13.688,59
• E-2: R$ 13.962,36

Governança e regras administrativas

O novo PCCV também estabelece medidas voltadas à governança e à transparência. Foi criada uma Comissão Especial de Promoção, composta por quatro membros indicados pela administração e quatro representantes eleitos pelos servidores, responsável pela condução dos processos de progressão funcional.

A legislação reforça a vedação ao nepotismo, proibindo a nomeação de parentes até o terceiro grau para cargos em comissão ou funções de confiança, salvo nos casos em que o servidor seja efetivo e não exista subordinação direta.

Outro ponto relevante é a fixação da data-base para revisão geral anual da remuneração no mês de maio, conferindo maior previsibilidade à política salarial do Ministério Público de Goiás.

Concurso MP GO em andamento

Além dessa nova seleção, existe também um concurso MP GO em andamento. O certame disponibiliza 1 vaga imediata para o cargo de Oficial de Promotoria, com atuação prevista na comarca de Vianópolis.

A função exige nível fundamental completo e Carteira Nacional de Habilitação nas categorias A e B. A remuneração inicial é de R$ 4.542,73 para carga horária semanal de 40 horas, além de benefícios como auxílio-alimentação, auxílio-transporte, auxílio-creche e auxílio-saúde.

O cargo integra a área auxiliar do Ministério Público de Goiás e envolve atividades de apoio administrativo e tarefas operacionais que garantem o funcionamento adequado das Promotorias de Justiça.

Etapas de seleção

Os concurso do concurso MP GO será composto por quatro etapas:

• Prova objetiva: caráter eliminatório e classificatório
• Prova discursiva: caráter eliminatório e classificatório
• Prova de redação: caráter eliminatório e classificatório
• Avaliação de títulos: caráter classificatório

Prova Objetiva

A prova objetiva do concurso MP GO está marcada para o dia 26 de abril de 2026. Essa fase contará com 50 questões de múltipla escolha, cada uma com quatro alternativas, e valerá ao todo 5 pontos na composição da nota final.

A estrutura da avaliação inclui as seguintes disciplinas e quantidades de questões:

• Língua portuguesa: 10 questões
• Matemática: 5 questões
• História do Brasil: 5 questões
• Geografia: 5 questões
• Informática básica: 5 questões
• Legislação do MP GO: 20 questões

Para ter a prova discursiva e a redação corrigidas no concurso MP GO, o candidato precisa atingir pelo menos 2,5 pontos na prova objetiva.

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Prova discursiva

A prova discursiva do concurso MP GO será realizada no mesmo dia da prova objetiva, em 26 de abril de 2026, e aplicada no mesmo turno. Essa etapa tem caráter eliminatório e classificatório, com pontuação máxima de 2 pontos. O participante deverá responder duas questões, cada uma com extensão entre 5 e 15 linhas.

O conteúdo da avaliação tratará das atividades típicas do cargo, das atribuições institucionais e da estrutura do Ministério Público de Goiás. A etapa exige conhecimento do assunto, clareza na exposição das ideias, boa capacidade argumentativa e domínio da norma-padrão da língua portuguesa.

A banca levará em conta:

• atendimento ao tema proposto;
• clareza e lógica do raciocínio;
• capacidade argumentativa;
• uso correto da língua portuguesa.

Prova de redação

A redação do concurso MP GO será aplicada no mesmo dia das demais provas escritas, em 26 de abril de 2026. Essa etapa terá valor máximo de 3 pontos e exigirá a elaboração de um texto dissertativo e/ou descritivo, com extensão mínima de 15 linhas e máxima de 30 linhas, conforme tema estabelecido pela banca organizadora.

Na avaliação da redação, serão considerados:

• estrutura e organização textual;
• desenvolvimento adequado do tema;
• clareza, coesão e coerência;
• domínio da língua portuguesa (acentuação, grafia, concordância, regência, morfossintaxe, pontuação e propriedade vocabular).

Textos que não abordarem o tema proposto, apresentarem número de linhas abaixo do mínimo exigido, contiverem identificação indevida do candidato ou deixarem de ser entregues terão nota zero automaticamente.

Avaliação de títulos

A análise de títulos do concurso MP GO ocorrerá somente após a divulgação das notas da prova discursiva e da redação. Essa etapa possui caráter exclusivamente classificatório e pode acrescentar até 0,5 ponto à nota final do candidato. O período para envio da documentação ficará aberto de 14 a 17 de agosto de 2026.

Entre os títulos aceitos pelo concurso MP GO, estão:

Como foi o último concurso MP GO?

O último concurso MP GO ofertou três vagas imediatas para cargos de nível fundamental, distribuídas em diferentes comarcas do Estado de Goiás. As oportunidades foram organizadas da seguinte forma:

• Comarca de Santa Terezinha de Goiás: 1 vaga para Oficial de Promotoria
• Comarca de Itauçu: 1 vaga para Secretário Auxiliar
• Comarca de Maurilândia: 1 vaga para Secretário Auxiliar

A remuneração inicial para os cargos foi de R$4.542,73, acrescida de benefícios como auxílio-alimentação, auxílio-transporte e auxílio-creche. A jornada de trabalho estabelecida foi de 40 horas semanais.

Etapas de seleção

O concurso foi composto por quatro fases avaliativas:

• Prova objetiva (eliminatória e classificatória)
• Prova discursiva (eliminatória e classificatória)
• Prova de redação (eliminatória e classificatória)
• Prova de títulos (classificatória)

Prova objetiva

A aplicação da prova objetiva ocorreu em datas diferentes, conforme a comarca de lotação:

• Maurilândia: 19 de outubro
• Itauçu: 23 de novembro
• Santa Terezinha de Goiás: 30 de novembro

A avaliação contou com 50 questões de múltipla escolha, distribuídas entre as seguintes disciplinas:

• Língua Portuguesa: 10 questões
• Matemática: 5 questões
• História do Brasil: 5 questões
• Geografia: 5 questões
• Informática Básica: 5 questões
• Legislação do MP GO: 20 questões

Prova discursiva

A prova discursiva foi composta por duas questões relacionadas às atribuições do cargo e a conteúdos vinculados à estrutura e às funções do Ministério Público de Goiás. Cada resposta deveria conter entre 5 e 15 linhas, com pontuação variando de 0 a 1 ponto por questão.

Prova de redação

A etapa de redação exigiu a elaboração de um texto dissertativo e/ou descritivo, com tema definido pela banca organizadora. O texto deveria ter entre 15 e 30 linhas, com pontuação de 0 a 3 pontos.

Prova de títulos

Entre os documentos aceitos na etapa de títulos do concurso MP GO estiveram:

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