Concurso Polícia Penal RN: Comissão formada! 300 vagas!

Olá, concurseiros! O novo concurso Polícia Penal RN (Polícia Penal do Rio Grande do Norte) já conta com as comissões organizadoras formadas e deve reforçar o sistema prisional do estado com a contratação de 300 novos servidores. As oportunidades serão destinadas a candidatos de níveis médio e superior, com remuneração inicial que pode chegar a R$ 10 mil. A publicação do edital está prevista para o primeiro semestre de 2026. Se interessou? Confira os detalhes!

Concurso Polícia Penal RN: Situação atual

Em outubro de 2025, foi publicada a portaria que instituiu as comissões responsáveis pela organização do novo concurso Polícia Penal RN, marcando um avanço decisivo rumo à publicação do edital.

As comissões terão como atribuições a realização de estudos técnicos, a elaboração das diretrizes do edital e a condução dos trâmites administrativos necessários para a definição e contratação da banca organizadora.

Ao todo, foram constituídas duas comissões distintas: a primeira ficará responsável pelos cargos de Policial Penal e Especialistas em Assistência Penitenciária. A segunda atuará na organização dos cargos administrativos, que são regidos por legislações específicas.

Com a formação das comissões do concurso Polícia Penal RN, a expectativa é de que as próximas etapas do certame, como a escolha e contratação da banca examinadora, avancem nos próximos meses, permitindo o cumprimento do cronograma até a publicação do edital.

O concurso Polícia Penal RN foi anunciado recentemente nas redes sociais oficiais do Governo do Estado do Rio Grande do Norte, em conjunto com a Secretaria de Estado da Administração Penitenciária (Seap RN), órgão responsável pela execução da seleção.

Conforme o anúncio oficial, o concurso Polícia Penal RN ofertará 300 vagas, distribuídas entre os cargos previstos no edital. Confira abaixo a publicação oficial:

O concurso Polícia Penal RN já está previsto na Lei de Diretrizes Orçamentárias (LDO) de 2026, o que reforça o compromisso do Governo do Rio Grande do Norte com a realização de novas seleções para o sistema prisional.

Apesar de a Lei Complementar nº 793/2025 ter autorizado a criação de mais de 500 cargos, a próxima seleção deverá ofertar 300 vagas, quantitativo definido no Termo de Ajustamento de Conduta (TAC) firmado entre o Governo do Estado e o Ministério Público.

Segundo o secretário Pedro Lopes, o cronograma preliminar do concurso Polícia Penal RN prevê:

• Outubro de 2025: formação das comissões organizadoras;
• Janeiro a fevereiro de 2026: definição e contratação da banca organizadora;
• Fevereiro a março de 2026: publicação do edital do concurso Polícia Penal RN.

Concurso Polícia Penal RN: Cargos e vagas

O concurso Polícia Penal RN abrangerá três grandes grupos: policial penal, especialistas em assistência penitenciária e cargos administrativos. A estrutura segue as determinações da Lei Complementar nº 793/2025, que reestruturou o quadro de pessoal da Seap RN e criou novas funções na área penitenciária.

Veja a seguir como as oportunidades serão distribuídas:

• Policial Penal (200 vagas)
  • Requisitos:
    • Nível superior completo em qualquer área de formação;
    • Idade mínima de 18 anos e máxima de 45 anos na data da inscrição;
    • Carteira Nacional de Habilitação (CNH) válida.

• Especialistas em Assistência Penitenciária (60 vagas)
  • 20 vagas para Assistente Social
  • 20 vagas para Psicólogo
  • 14 vagas para Terapeuta Ocupacional
  • 6 vagas para Médico Psiquiatra

• Cargos Administrativos (40 vagas)
  • Nível médio
    • 14 vagas de Assistente Administrativo
    • 3 vagas de Assistente Administrativo (com especialidade em Contabilidade)
    • 3 vagas de Assistente de Tecnologia da Informação (Suporte Técnico)
  • Nível superior
    • 9 vagas de Analista Administrativo (graduação em qualquer curso superior)
    • 5 vagas de Analista Administrativo (especialidade em Administração)
    • 3 vagas de Analista de Infraestrutura (especialidade em Engenharia)
    • 2 vagas de Analista de Tecnologia da Informação (Suporte Técnico)
    • 1 vagas de Analista Administrativo (especialidade em Contabilidade)

Salário dos aprovados

As remunerações do concurso Polícia Penal RN estão entre as mais atrativas da segurança pública estadual.

Conforme a Lei Complementar nº 771/2021, o subsídio inicial para o cargo de Policial Penal é de R$5.096,60, podendo chegar a R$15.416,20 no topo da carreira. Além do salário-base, os servidores têm direito a benefícios e adicionais, como:

• Auxílio-alimentação: R$800,00;
• Auxílio-fardamento: R$300,00;
• Diária operacional (opcional): até R$4.290,00.

Com essas gratificações, o valor total mensal pode ultrapassar R$10 mil, especialmente quando há plantões e diárias extras.

A carreira conta com progressão salarial periódica, garantida por tempo de serviço e desempenho. Entre 2025 e 2026, estão previstas correções de até 4,5%, conforme tabela publicada pelo governo estadual.

De acordo com dados do Portal da Transparência do RN, os policiais penais em atividade recebem valores líquidos entre R$4.000 e R$7.900, dependendo da categoria e dos adicionais recebidos. Confira:

Novo ciclo de concursos no RN

O concurso Polícia Penal RN integra o “novo ciclo de concursos” anunciado pelo Governo do Estado do Rio Grande do Norte, que prevê diversas seleções públicas entre 2025 e 2026.

Além da Seap RN, estão previstas novas seleções para:

• Secretaria de Tributação (auditor fiscal);
• Instituto de Previdência dos Servidores Estaduais (Ipern);
• Departamento Estadual de Trânsito (Detran RN);
• Centrais de Abastecimento do Rio Grande do Norte (Ceasa).

Como foi o último concurso Polícia Penal RN

O último concurso Polícia Penal RN foi realizado em 2017, quando o cargo ainda era denominado Agente Penitenciário (Agepen RN). A organização ficou a cargo do Instituto Idecan, e o edital ofereceu 571 vagas, sendo 451 para candidatos do sexo masculino e 120 para o feminino.

As vagas exigiam nível superior completo, com jornada de 40 horas semanais e salário inicial de R$3.973,50. O certame atraiu 14.050 candidatos inscritos, resultando em média de 25 concorrentes por vaga.

Houveram as seguintes etapas de seleção:

• Prova Objetiva de múltipla escolha;
• Teste de Aptidão Física (TAF);
• Avaliação Psicológica Vocacionada;
• Exame Toxicológico;
• Investigação Social;
• Curso de Formação.

Prova Objetiva

A prova objetiva contou com 100 questões, abrangendo as seguintes disciplinas:

• Administração Pública (5 questões)
• Direito Administrativo (5)
• Direito Constitucional (5)
• Direito Penal (10)
• Direitos Humanos e Tratamento Penal (15)
• Regime Jurídico e Estatutos dos Servidores e dos Agentes Penitenciários (15)
• Ética Profissional (5)
• Informática (5)
• Lei de Execução Penal (20)
• Língua Portuguesa e Redação Oficial (15)

Os candidatos precisaram alcançar mínimo de 50% de acertos para avançar às etapas seguintes.

O Teste de Aptidão Física (TAF) avaliou força e resistência, com exercícios de barra, impulsão horizontal, abdominal e corrida de 12 minutos.

Já o Curso de Formação, etapa final, teve caráter eliminatório e classificatório. A capacitação seguiu a Matriz Curricular Nacional do Depen/MJ, exigindo 90% de frequência e desempenho satisfatório nas avaliações teóricas e práticas.

Bons estudos e boa prova!

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