Concurso Prefeitura de Guarulhos SP: Saiu o edital para todos os níveis!

Olá, concurseiros! Foi anunciado o novo concurso Prefeitura de Guarulhos SP! Oferta 22 vagas para cargos de nível fundamental incompleto, médio, técnico e superior. Os salários iniciais variam entre R$ 1.999,69 a R$ 4.297,75. As inscrições estarão abertas a partir de 19 de agosto e se estendem até 17 de setembro de 2026. Já a prova objetiva está prevista para o dia 29 de novembro de 2026. O valor da taxa de inscrição é de R$ 57,00 a R$ 120,00. Para se preparar para a seleção, confira a Apostila Prefeitura de Guarulhos com conteúdo completo e atualizado conforme o edital!

Resumo do edital

• Vagas: 22
• Inscrições: 19/08/2026 a 17/09/2026
• Taxa de inscrição: R$ 57,00 a R$ 120,00
• Provas: 29/11/2026
• Salário inicial: R$ 1.999,69 a R$ 4.297,75
• Banca: IBAM
• Baixe o edital 5 / edital 6 / edital 7 / edital 8

Concurso Prefeitura de Guarulhos SP: Inscrições

As inscrições do concurso Prefeitura de Guarulhos SP serão realizadas exclusivamente pela internet no site IBAM, responsável pela organização do certame. Inscrições estarão disponíveis de 19 de agosto a 17 de setembro de 2026. O valor da taxa de inscrição é de:

• Fundamental: R$ 57,00;
• Médio/técnico: R$ 71,50;
• Superior: R$ 120,00.

A data limite para pagamento da taxa de inscrição é dia 18 de setembro de 2026.

Concurso Prefeitura de Guarulhos SP: Cargos e vagas

O concurso Prefeitura de Guarulhos SP oferta 22 vagas para cargos de nível fundamental incompleto, médio, técnico e superior.

Nível fundamental incompleto

• Ferreiro(a) Armador(a): 3 vagas

Nível médio

• Atendente SUS: 8 vagas
• Condutor(a) de Veículos de Urgência: 1 vaga
• Técnico(a) em Farmácia: 1 vaga

Nível superior

• Fonoaudiólogo(a): 1 vaga
• Bibliotecário(a): 8 vagas

Para se preparar, confira a Apostila Prefeitura de Guarulhos com conteúdo completo e atualizado conforme o edital!

Concurso Prefeitura de Guarulhos SP: Salários

Os salários iniciais do concurso Prefeitura de Guarulhos SP variam entre R$ 1.999,69 a R$ 4.297,75.

• Ferreiro(a) Armador(a): R$ 1.999,69
• Atendente SUS: R$ 2.985,99
• Condutor(a) de Veículos de Urgência: R$ 2.754,83
• Técnico(a) em Farmácia: R$ 3.456,70
• Fonoaudiólogo(a): R$ 3.867,82
• Bibliotecário(a): R$ 4.297,75

Concurso Prefeitura de Guarulhos SP: Requisitos

Para participar do concurso Prefeitura de Guarulhos SP, os candidatos devem atender aos seguintes requisitos:

• Ter nacionalidade brasileira ou atender às prerrogativas legais para estrangeiros;
• Ter 18 anos completos na data da posse;
• Estar quite com as obrigações militares, quando aplicável;
• Estar regular com a Justiça Eleitoral;
• Comprovar a escolaridade e os demais requisitos exigidos para o cargo;
• Não acumular indevidamente proventos de aposentadoria ou remuneração de cargo ou função pública;
• Estar no pleno gozo dos direitos civis e políticos e não possuir antecedentes criminais impeditivos;
• Ser considerado apto no exame médico pré-admissional;
• Apresentar os exames médicos exigidos para a avaliação clínica;
• Não ter sido demitido ou dispensado por justa causa do serviço público nos últimos 5 anos, nas situações previstas no edital;
• Apresentar declaração de bens e valores;
• Comprovar regularidade nos cadastros NIS, PIS/PASEP e CPF;
• Atender às demais exigências legais e específicas previstas para o cargo.

Etapas de seleção

Os inscritos no concurso Prefeitura de Guarulhos SP serão avaliados por meio das seguintes etapas:

• Prova objetiva, de caráter eliminatório e classificatório;
• Teste de aptidão física, de caráter eliminatório, somente para Condutor de Veículos de Urgência;
• Teste prática, de caráter eliminatório e classificatório, somente para Ferreiro Armador;
• Teste de títulos, de caráter classificatório, somente para Fonoaudiólogo e Bibliotecário.

Prova objetiva

A prova objetiva do concurso será aplicada em 29 de novembro de 2026, com questões de múltipla escolha e duração de 3 horas, exceto para Fonoaudiólogo, cuja duração será de 3 horas e 30 minutos. Cada questão terá quatro alternativas.

A avaliação valerá 100 pontos, com distribuição de questões e pesos conforme o cargo:

Ferreiro(a) Armador(a) – 30 questões

• Língua Portuguesa: 10 questões — peso 1 — 10 pontos
• Matemática: 5 questões — peso 2 — 10 pontos
• Segurança do Trabalho: 5 questões — peso 4 — 20 pontos
• Conhecimentos Específicos: 10 questões — peso 6 — 60 pontos

Atendente SUS – 40 questões

• Língua Portuguesa: 10 — 10 pontos
• Matemática: 5 — 10 pontos
• Informática: 5 — 10 pontos
• Políticas Públicas de Saúde – SUS: 10 — 20 pontos
• Conhecimentos Específicos: 10 — 50 pontos

Condutor(a) de Veículos de Urgência – 40 questões

• Língua Portuguesa: 10 — 10 pontos
• Matemática: 5 — 10 pontos
• Políticas Públicas de Saúde – SUS: 10 — 20 pontos
• Conhecimentos Específicos: 15 — 60 pontos

Técnico(a) em Farmácia – 40 questões

• Língua Portuguesa: 10 — 10 pontos
• Matemática: 5 — 10 pontos
• Informática: 5 — 10 pontos
• Políticas Públicas de Saúde – SUS: 10 — 20 pontos
• Conhecimentos Específicos: 10 — 50 pontos

Fonoaudiólogo – 40 questões

• Língua Portuguesa: 10 — 10 pontos
• Noções de Informática: 5 — 10 pontos
• Políticas Públicas de Saúde – SUS: 5 — 20 pontos
• Conhecimentos Específicos: 20 — 60 pontos

Bibliotecário(a) – 40 questões

• Língua Portuguesa: 10 — 20 pontos
• Noções de Informática: 5 — 5 pontos
• Legislação Profissional e Políticas Públicas de Leitura e Bibliotecas: 5 — 15 pontos
• Conhecimentos Específicos: 20 — 60 pontos

Será considerado habilitado o candidato que obtiver nota mínima de 50 pontos na prova objetiva e estiver dentro da margem de classificação estabelecida pelo edital.

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Teste de Aptidão Física

O Teste de Aptidão Física (TAF) terá caráter exclusivamente eliminatório e será aplicado aos candidatos habilitados na prova objetiva para o cargo de Condutor(a) de Veículos de Urgência, respeitando o quantitativo previsto no edital.

A etapa será composta por um conjunto de exercícios físicos destinados a avaliar diferentes capacidades físicas dos candidatos. Para ser considerado apto, o candidato deverá atingir a pontuação mínima exigida em cada um dos testes, conforme os critérios estabelecidos no Anexo III do edital.

O resultado do TAF será expresso pelos conceitos “Apto” ou “Não Apto”. O candidato que não alcançar a pontuação mínima em qualquer dos testes será considerado não apto e eliminado do processo seletivo.

Prova prática

A prova prática terá caráter eliminatório e classificatório e avaliará os conhecimentos, as habilidades técnicas e a capacidade de execução de atividades relacionadas às atribuições do cargo.

A avaliação será elaborada com base nas atribuições previstas no Anexo I e nos conteúdos específicos estabelecidos no Anexo II do edital. Serão considerados os seguintes critérios:

• Segurança e utilização adequada dos equipamentos de proteção: 15 pontos;
• Medição, leitura e marcação: 15 pontos;
• Alinhamento e posicionamento dos elementos: 15 pontos;
• Técnicas de corte, dobra, montagem e/ou amarração: 25 pontos;
• Organização e segurança na execução dos serviços: 10 pontos;
• Identificação e utilização de materiais, ferramentas e procedimentos relacionados ao cargo: 10 pontos;
• Organização, limpeza e conservação do local, materiais e ferramentas: 10 pontos.

A prova prática terá valor máximo de 100 pontos.

Prova de títulos

A prova de títulos terá caráter classificatório e será destinada aos candidatos habilitados na prova objetiva, conforme os critérios estabelecidos no edital.

A pontuação obtida nessa etapa será somada à nota da prova objetiva para composição da classificação final. A apresentação dos títulos é facultativa, de modo que a não entrega dos documentos não resultará na desclassificação do candidato.

Serão considerados exclusivamente os títulos previstos no edital, com pontuação máxima de 10 pontos.

Concurso Prefeitura de Guarulhos SP para Guarda-Vidas provas em setembro

O concurso Prefeitura de Guarulhos SP está com edital em andamento, com oferta de 4 vagas imediatas, além de cadastro de reserva, para o cargo de Guarda-Vidas. As inscrições ocorreram de 24 de julho a 24 de agosto de 2026, com taxa de R$ 71,50. A prova escrita está prevista para 13 de setembro de 2026. O salário inicial é de R$ 1.932,12.

Resumo do edital

• Vagas: 4 + CR
• Prova: 13/09/2026
• Salário inicial: R$ 1.932,12 + auxílio-alimentação de R$ 1.297,05
• Banca: IBAM
• Baixe o edital 1

Concurso Prefeitura de Guarulhos SP: Cargos e vagas

O concurso Prefeitura de Guarulhos SP oferta 4 vagas imediatas, além de formação de cadastro de reserva, para o cargo de guarda-vidas. 

• Cargo: Guarda-Vidas – Vagas: 4
• Pessoas com deficiência (PcD): não há reserva de vagas

Concurso Prefeitura de Guarulhos SP: Salários e benefícios

O cargo de Guarda-Vidas conta com remuneração inicial de R$ 1.932,12 para jornada de 40 horas semanais.

Além do vencimento básico, os servidores terão direito aos seguintes benefícios:

• Auxílio-alimentação: R$ 1.297,05, concedido mediante solicitação e conforme as regras previstas na legislação municipal;
• Vale cesta básica, destinado aos servidores que atenderem aos critérios estabelecidos pela Prefeitura de Guarulhos.

Etapas de seleção

Os inscritos no concurso Prefeitura de Guarulhos SP serão avaliados por meio das seguintes etapas:

• Prova objetiva, de caráter classificatório e eliminatório.

• Teste de aptidão física, de caráter eliminatório.

Prova objetiva

A prova objetiva do concurso Prefeitura de Guarulhos SP está prevista para o dia 13 de setembro de 2026 e terá duração de 3h30. A avaliação será composta por 40 questões de múltipla escolha, com quatro alternativas e apenas uma resposta correta.

A distribuição das disciplinas será a seguinte:

• Língua Portuguesa;
• Matemática e Raciocínio Lógico;
• Informática;
• Conhecimentos Específicos.

A prova será avaliada conforme os critérios estabelecidos no edital, sendo considerado habilitado o candidato que alcançar a pontuação mínima exigida e atender aos requisitos de classificação previstos para o cargo.

Teste de Aptidão Física (TAF)

A segunda e última etapa do concurso Prefeitura de Guarulhos SP será o Teste de Aptidão Física (TAF), de caráter eliminatório, ainda sem data definida.

Nessa fase, os candidatos serão submetidos a exercícios destinados a avaliar a capacidade física necessária para o desempenho das atribuições do cargo, incluindo:

• Recuperação de um objeto de 5 kg no fundo da piscina;
• Flutuação por 3 minutos, sem apoio;
• Nado de sustentação por 1 minuto;
• Nado submerso em 25 metros (apneia), sem utilização de equipamentos;
• Natação de 400 metros, no estilo livre, em até 12 minutos.

O edital também prevê que poderá ser constituída uma comissão específica para acompanhar a aplicação do Teste de Aptidão Física, a critério da Comissão Coordenadora do concurso.

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